Ambulantes Gesundheitszentrum Stefelmanns
GESUND UNTERWEGS – Der Physio-Experte für Betriebliches Gesundheits-Management
Das ags ist das Gesundheitszentrum für Kempen in den Sparten physio, motio und work.
physio meint dabei Krankengymnastik inklusive medizinische Trainingstherapie, Sportlerbegleitung, Massage und Physikalische Therapie.
motio steht für Nachhaltigkeit und beinhaltet neben dem persönlich-spezifischen Training verschiedene Gesundheitsprogramme, Gesundheitskurse sowie Workshops.
work steht für Gesundheitsmanagement und Gesundheitsförderung im Arbeitsalltag. Es geht um Analyse und Beratung in ergonomische Abläufen am Arbeitsplatz; Arbeitssicherheit; individuelle Analyse; Beratung und Kompetenz-Training am Arbeitsplatz; Betriebliche Gesundheitsförderung während der Arbeitszeiten; Gesundheitsbewegung bei der Arbeit; Nachhaltigkeit; Demografischen Wandel; Firmenlauf beim Altstadtlauf; Firmenfahrrad als Gesundheitskonzept Arbeitsweg.
Die Therapie-Präventionsstraße als Stärke des ags– Konzeptes ist der fließende Übergang zwischen kurativer Therapie, individueller nachhaltiger Gesundheitsförderung und Prävention für den privaten, sportlichen und betrieblichen Alltag.
Gesundheit ist nach Auffassung des ags-Inhabers Drs. Ruud Stefelmanns Teil der allgemeinen und auch der beruflichen Bildung. Mit dieser Philosophie kümmert sich das ags-Team seit 30 Jahren in Kempen sowohl um die körperliche, aber auch um die geistige Gesundheit der Menschen. Seit 2017 veranstaltet das ags mit Kooperationspartnern im Frühjahr einen Gesundheitstag mit fachkundigen Referenten und themenbezogenen Hot-Spots: laufen, radfahren schwimmen etc.
Das ags bietet betriebliche Gesundheitsförderung nicht nur in seinem großzügigen Gesundheitszentrum S 15 an der Schorndorfer Straße, sondern geht mit seinem Team auch in die Betriebe hinein. „Betrieblich“ meint dabei neben Unternehmen im engeren Sinne auch Vereine und Verbände, Kitas und Krankenhäuser, Behörden und Verwaltungen, Schulen und Pflegeeinrichtungen. Für das ags ist BGM integraler Bestandteil einer guten Personalpolitik, die Mitarbeitern sowie Unternehmen gleichermaßen nützt.
